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襄陽(yáng)今年的第一場(chǎng)瑞雪如約而至。銀裝素裹的襄陽(yáng)張開(kāi)懷抱展示著這座千年古城如詩(shī)如畫(huà)的美,瑞雪也昭示著新一年的吉祥、安康、福瑞、幸福。1月15日一大早,襄陽(yáng)重材本屆職代會(huì)職工代表冒著雨雪,從襄陽(yáng)各城區(qū)聚集到會(huì)場(chǎng),參加襄陽(yáng)重材六屆七次職工代表大會(huì)。
上午9時(shí),會(huì)場(chǎng)奏響雄壯激昂的國(guó)歌,大會(huì)正式開(kāi)始。鄂城鋼鐵黨委委員、高級(jí)副總裁謝成付出席大會(huì)并作重要講話,寶武鋼鐵業(yè)中心武漢分中心主任趙昌武、鄂城鋼鐵安全管理部部長(zhǎng)陳小龍出席大會(huì)。
會(huì)議由黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席王杰主持,來(lái)自襄陽(yáng)重材各條戰(zhàn)線的80余名職工代表和列席代表肩負(fù)著全體員工的信任和重托參加會(huì)議,鄭重地履行自己的職責(zé)和使命,共謀襄陽(yáng)重材轉(zhuǎn)型發(fā)展的新藍(lán)圖。
大會(huì)號(hào)召:全公司干部職工要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神為指導(dǎo),在鄂城鋼鐵的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)各方面智慧,凝聚各方面力量,把“拐點(diǎn)”作為檢視反思的契機(jī),把“寒冬”作為苦練內(nèi)功的良機(jī),以百折不撓的毅力攻堅(jiān)克難,在殘酷市場(chǎng)搏擊中突圍前行,在凜冽“嚴(yán)冬”侵襲下強(qiáng)身健體,奮楫篤行譜新篇,踔厲奮發(fā)開(kāi)新局,為加快成為中國(guó)寶武優(yōu)秀特鋼基地而不懈奮斗!
公司執(zhí)行董事、黨委書(shū)記、總經(jīng)理張超作了題為《奮楫篤行譜新篇 踔厲奮發(fā)開(kāi)新局 為加快成為中國(guó)寶武優(yōu)秀特鋼基地而不懈奮斗》的行政工作報(bào)告。
報(bào)告指出:回顧2022年工作,張超指出,一年來(lái),全體黨員干部職工以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),在中南鋼鐵、鄂城鋼鐵的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以“精益運(yùn)營(yíng)、能力建設(shè)、價(jià)值創(chuàng)造”為導(dǎo)向,牢固樹(shù)立“過(guò)緊日子”的思想,持續(xù)提升“過(guò)冬”的內(nèi)生能力,眾志成城打贏新一輪生存保衛(wèi)戰(zhàn)。實(shí)現(xiàn)了保安全底線、保環(huán)保紅線、?,F(xiàn)金流、保職工隊(duì)伍穩(wěn)定“四?!蹦繕?biāo)。公司被評(píng)為“湖北省守合同重信用企業(yè)”、“襄陽(yáng)市工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)”及“重點(diǎn)工程流通品牌”等稱(chēng)號(hào)。
在分析了當(dāng)前存在的問(wèn)題和面臨的形勢(shì)后,張超在報(bào)告中提出了襄陽(yáng)重材2023年工作目標(biāo),并部署了2023年重點(diǎn)工作。
2023年重點(diǎn)工作:圍繞“推進(jìn)‘4610工程’落地,落實(shí)‘10+1’保障舉措,挑戰(zhàn)“四個(gè)一千萬(wàn)”工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全、環(huán)保、質(zhì)量、資金、穩(wěn)定、廉政等六大風(fēng)險(xiǎn)為零,全力實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展、綠色發(fā)展、高效益、高科技、高市占五大目標(biāo)。
張超要求,一是聚焦極致效率,以內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。圍繞“四個(gè)一千萬(wàn)”工作目標(biāo),各單位要緊盯經(jīng)營(yíng)短板,按照“見(jiàn)人、見(jiàn)事、見(jiàn)數(shù)字、見(jiàn)時(shí)間”要求,落實(shí)落細(xì)各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)和經(jīng)營(yíng)改善舉措,推進(jìn)商業(yè)計(jì)劃書(shū)和預(yù)算目標(biāo)落地;二是堅(jiān)持五極管控和算賬經(jīng)營(yíng),做大做強(qiáng)鑄鍛業(yè)務(wù)。通過(guò)極致庫(kù)存、極限消耗、極簡(jiǎn)界面、極低成本、極優(yōu)質(zhì)量,打造WGH13系列高端熱作模具鋼和36立方大型鑄鋼渣罐“兩個(gè)品牌”,實(shí)現(xiàn)效益引領(lǐng);三是深化改革創(chuàng)新管理,以體系能力驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展。突出抓好改革攻堅(jiān)關(guān)鍵任務(wù),不斷破除制約轉(zhuǎn)型發(fā)展的體制機(jī)制障礙,深化體制機(jī)制改革,以內(nèi)生動(dòng)力激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)效深層次活力。
鍛鋼廠、鑄鋼廠、營(yíng)銷(xiāo)部等單位主要負(fù)責(zé)人在會(huì)上發(fā)言。
張超分別與鍛鋼廠、鑄鋼廠和營(yíng)銷(xiāo)部主要負(fù)責(zé)人簽訂2023年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
謝成付為鄂城鋼鐵“銀牛獎(jiǎng)”獲獎(jiǎng)?wù)咧苄駝傤C獎(jiǎng)
為弘揚(yáng)先進(jìn)、樹(shù)立典型,公司對(duì)2022年度先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。公司副總經(jīng)理鄭松順宣讀了2022年度榮譽(yù)激勵(lì)表彰決定,襄陽(yáng)重材領(lǐng)導(dǎo)分別為獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)。
鄂城鋼鐵黨委委員、高級(jí)副總裁謝成付自鄂鋼托管襄陽(yáng)重材以來(lái),已連續(xù)三年出席襄陽(yáng)重材的年度職工代表大會(huì)。他在會(huì)上作重要講話,充分肯定了過(guò)去的一年,襄陽(yáng)重材在中南鋼鐵、鄂城鋼鐵的正確領(lǐng)導(dǎo)下所取得的成績(jī),分析了襄陽(yáng)重材當(dāng)前面臨的形勢(shì)任務(wù)和不足,對(duì)新一年的工作提出了具體要求。
他強(qiáng)調(diào)指出:一是要深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神,結(jié)合襄陽(yáng)重材的工作實(shí)際,在新時(shí)代創(chuàng)造新業(yè)績(jī),邁出新步伐;二是要充分利用寶武內(nèi)部資源,搶抓機(jī)遇,進(jìn)一步擴(kuò)大海外市場(chǎng)和集團(tuán)內(nèi)部市場(chǎng)占有率;三是要發(fā)揮優(yōu)勢(shì),做精做強(qiáng)做大特冶板塊,形成自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),當(dāng)好行業(yè)排頭兵;四是要深化內(nèi)部改革,在機(jī)制體制上有新突破,大膽創(chuàng)新,加大混改實(shí)踐探索,成為中南鋼鐵、鄂城鋼鐵改革的“實(shí)驗(yàn)田”和“領(lǐng)頭雁”;五是要樹(shù)立信心,永不言棄,充分發(fā)揮襄陽(yáng)重材艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)秀基因,帶領(lǐng)廣大職工奮力突圍。鄂城鋼鐵將會(huì)以更大的力度、更多的擔(dān)當(dāng)、更好的政策,全力支持襄陽(yáng)重材的轉(zhuǎn)型發(fā)展。
會(huì)上,書(shū)面審議了《安全生產(chǎn)工作報(bào)告》、《能源環(huán)保工作報(bào)告》等相關(guān)議題,代表舉手表決通過(guò)了《襄陽(yáng)重材六屆七次職代會(huì)決議(草案)》。大會(huì)在全體與會(huì)代表齊唱寶武司歌《我戰(zhàn)斗在金色的爐臺(tái)上》的歌聲中圓滿落幕。
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